Эксперты прогнозируют, что к 2030 году нехватка кадров в транспортной логистике может вырасти на 50% и составить до 1,5 млн человек. В настоящее время дефицит кадров в этой отрасли достигает 20% от общего числа сотрудников. На текущий год в российской логистике задействовано до 6 млн человек, что составляет около 8% общего числа трудоспособного населения.
Аналитики компании Arthur Consulting также отметили рост числа вакансий для водителей автомобилей категории Е на 32% с начала 2024 года, однако резюме по этому направлению подано только 2 тыс., что значительно меньше числа вакансий. Кроме того, наблюдается значительный рост вакансий для IT-специалистов в логистике — почти в два раза за последний год.
Дефицит кадров приводит к экономическим потерям, таким как простой техники и увеличение расходов на подбор и обучение сотрудников. В 2024 году затраты на эти цели могут вырасти на 20−30%. Это также приводит к удорожанию логистических услуг и снижению конкурентоспособности товаров, особенно тех, что имеют низкую маржу, что негативно сказывается на экономике в целом, отмечают эксперты.
Логистика — это организация доставки товаров в нужное место и время с минимальными затратами. Включает оптимизацию маршрутов, контроль процесса с помощью современных технологий и информирование заказчика о грузе.