И смех и грех, или как меня похоронили )))

Блин, я реально в шоке(((( Бред какой-то. И такое попустительство и раздолбайство(( Очень жаль, что такое допускается((((

Блин, и одно сослагательное наклонение...(((((((((((( Бы-бы-бы...))))))))))))))))))

Да уж... Я и раньше знал, что есть различия между тем как дела делаются, но тут различия просто огромные (((((

ты объясни ему, что не стоит переживать и напрягаться. потому что с возрастом он поймет, что главное было не решенная задача и оценка, а то что у тебя в голове осталось.

Согласен. В такой ситуации это самая лучшая стратегия. Эти люди ему будут не конкуренты и это самая большая победа.

самое интересное,что у нас такие люди неплохо зарабатывают. и плевали они на знания) а отличники где-то не догоняют, упрямятся и не могут переступить через себя. проблем с ними много. а троечники проныры по жизни. там дернул. там хапнул. там подкупил и вуаля, ты уже вполне успешный мэн.

Полностью согласен... Так и бывает по жизни...(((((((((

Согласен, но тут надо смотреть на сильные стороны. Скажем, если эти двоечники хорошо ладят с людьми и могут наладить рабочий процесс при этом не применяя знаний, которых у них нет, то это одно. У них другие сильные стороны, а не знания по предмету. А вот если они лезут именно в саму специальность ничего не имея в голове, то тут либо кто-то другой пострадает, либо они долго имитировать эксперта не смогут.

могут потом с опытом поднатягаться, но часто это и не нужно. хватает того,что человек умеет общаться с людьми.

Так это немного другая специализация, скажем так. Если они получат знания "на месте", то ладно. А если они хорошо ладят с людьми, то это, обычно, руководящая в каком-то смысле должность и там над самой проблемой работают уже не они, а именно те, кто имеет знания.

организовать и наладить процесс сейчас важней крутого ученого специалиста. коих можно порой найти или заменить

Не, тут не соглашусь. Должен быть баланс. А то, если все умеют руководить, но не работать - кто будет дело делать? Хорошего специалиста заменить не так просто как кажется.

Главное, чтоб сам специалист не думал, что он не заменим

Как и руководитель) Опять же - баланс)

Очень толковое замечание... Это как на войне зачастую героями становились не отличники, а хулиганы-двоечники...

Бывает и такое. Отличники в таком классическом смысле - они чаще именно исполнители, а двоечники часто языкастые, умеют с людьми ладить, у них сильная сторона именно общение. Поэтому отличники решают проблемы, а двоечники делают комфортный рабочий процесс и решают проблемы человеческие нежели рабочие.

Ладно, я спать пошёл. Андрей сейчас зайдёт, свою точку зрения изложит...

Окэй!)
Спокойной ночи)

Да вот молод ещё, горяч... А так вроде уже и понял, что сам лоханулся, не сменив пароль. Но кто бы мог подумать? 1,5 года ничего подобного не было и быть не могло.

делал проекты за деньги одногруппникам и так бывало,что сам получу 4-ку, а они 5-ки)) передергивало порой,но в общем никогда не напрягался по этому поводу. сейчас племянников стараюсь так воспитывать.чтоб не оценка была главной, а знания, может что-то где-то поймут